photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

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Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein de l'EAJE, et sous la responsabilité de l'EJE et de la directrice, l'auxiliaire de puériculture devra - Accueillir les enfants et les familles - Assurer l'adaptation des nouveaux enfants accueillis dans la structure - Préparer les activités pédagogiques et conduire les activités d'éveil es enfants de 10 semaines à 3 ans - Accompagner à l'intégration des enfants ayant un handicap ou atteint de maladie chronique dans le cadre d'un Projet d'Accueil Individualisé (PAI), ou d'enfants atteints d'allergie - Répondre aux soins quotidiens des enfants (repas, sommeil, hygiène) - Veiller à la sécurité des enfants - Participer à l'élaboration du projet d'établissement et à sa mise en œuvre - Assister l'agent de service dans le cadre de la préparation et du service des repas ainsi que pour le nettoyage si nécessaire - Administrer les traitements médicamenteux sur prescription médicale par délégation en cas d'absence du personnel paramédical de la structure Compétences requises : - Savoir créer les conditions d'accueil et d'échange avec les parents et les enfants - Etre capable de se mobiliser autour d'un projet pédagogique - Connaitre le développement psychomoteur de l'enfant[...]

photo Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

Puériculteur / Puéricultrice responsable de crèche

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Amance, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous sommes à la recherche d'un directeur (H/F) multi-accueil pour la crèche d'Amance (70160) . Le multi-accueil "La superbe" accueille les enfants dès l'âge de 2 mois et demi jusqu'à 3 ans au sein d'un espace limité à 20 enfants (+ 2 berceaux d'accueil d'urgence) pour favoriser le respect du rythme et des besoins de chacun. Type de contrat : CDI Base contrat : 17h30 à 35h possible Lieu : Amance (70160) Diplôme requis : Diplôme d'Etat de Puériculture ou Educateur(trice) de jeunes enfants, ou Infirmier(ère) avec une expérience significative dans le secteur de la petite enfance. Au sein du multi-accueil, vous assurez la gestion et la direction en garantissant la qualité de l'accueil des enfants et l'accompagnement des familles. Vous veillez aux conditions optimales de sécurité physique, affective, de santé et d'hygiène des enfants accueillis. Vous êtes en charge de la gestion des équipes encadrant les enfants, l'établissement des protocoles pour le bon fonctionnement de la structure, l'hygiène et la sécurité des locaux. Vous assurez 4 grandes fonctions : Garantir un accueil de qualité pour les enfants et leurs parents (accompagner les familles dans leurs questionnements,[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

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Conlie, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Conception, animation et mise en œuvre du projet d'établissement - Définir un projet éducatif en cohérence avec les orientations des élus, les politiques publiques de l'enfance, - Associer les parents à la construction du projet d'établissement et à la vie de la structure - Ouvrir la structure sur son environnement - Faire vivre le projet pédagogique dans l'accueil au quotidien des enfants et de leurs familles - Concevoir un aménagement des locaux et des espaces conforme au projet et aux besoins de l'enfant Accueil, orientation et coordination de la relation aux familles ou substituts parentaux - Informer les parents ou substituts parentaux sur les modalités de l'accueil des enfants et sur le fonctionnement de la structure - Constituer les dossiers administratifs et calculer la participation financière des familles - Concilier besoins de l'enfant et demande de la famille pour proposer la solution la plus adaptée - Organiser l'accueil et l'intégration des enfants quelle que soit leur situation - Accueillir en prenant en compte la diversité et les représentations socioculturelles - Être à l'écoute des familles et être disponible pour les rencontrer Conseil technique[...]

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

La Communauté de communes poursuit le développement de sa communication et crée un poste de chargé-e de communication et community management pour accompagner la montée en puissance de ses actions. Aux côtés de la directrice de la communication et en lien étroit avec l'ensemble des services, vous contribuerez à consolider et enrichir la communication. Votre rôle : participer à l'évolution et à l'élargissement de nos outils (print, web, réseaux sociaux, vidéo.), développer de nouvelles approches éditoriales et contribuer à une présence numérique encore plus vivante et participative. Rejoindre la Direction de la communication, c'est intégrer une équipe mobilisée et engagée dans une démarche d'amélioration continue, avec l'envie partagée de proposer une communication toujours plus proche des habitants. VOS MISSIONS : COMMUNICATION INSTITUTIONNELLE ET CREATION GRAPHIQUE - Analyser les besoins et proposer des supports adaptés aux objectifs stratégiques. - Concevoir et réaliser des maquettes, illustrations, infographies et identités visuelles. - Mettre en page les supports dans le respect de la charte graphique. - Gérer la chaîne graphique : pré presse, relations prestataires,[...]

photo Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

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Chef-Boutonne, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanent - Temps non - complet 19h60 titulaire et heures complémentaires selon besoin de service (TAP / CLAS.) Résidence administrative : Chef Boutonne et Sauzé-Vaussais Cadre d'emploi : Adjoint territorial d'animation - Catégorie C Rémunération : à partir de 2101.73€ brut/mois dont IFSE Date limite de candidature : 05/03/2026 Date d'entretien : 16/03/2026 Date prise de poste : 04/05/2026 VOTRE QUOTIDIEN ? Au sein du service petite enfance, enfance, jeunesse, vous participerez à l'élaboration et à la mise en œuvre des projets pédagogiques dans le cadre des activités péri et extrascolaires auprès d'enfants de 3 à 11 ans. Dans le cadre de vos missions vous gérerez les équipes d'animation et techniques en lien avec les directeurs des Accueil Collectif de Mineurs. Vous effectuerez également le pilotage et l'encadrement du CLAS et animerez des groupes d'enfants sur les temps d'activités périscolaires (TAP). VOS MISSIONS : - Sur le poste d'adjoint.e de direction : Proposer, mettre en œuvre et évaluer des projets d'animation en cohérence avec le projet pédagogique de la structure Coordonner et assurer la formation de l'équipe d'animation Développer les partenariats et[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

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Croixrault, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 2 Maître-Nageur Sauveteur H/F Temps complet - 35h annualisé Site Aquasoa- Croixrault Poste à pourvoir dés que possible La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président MISSIONS Le M.N.S met en œuvre sur le plan technique, pédagogique, éducatif et social les activités aquatiques dans le cadre du centre aquatique. Il assure la surveillance des bassins et la sécurité des usagers. Dans le cadre du POSS, il est le 1e maillon de la chaîne de secours, il donne les soins d'urgence et enclenche l'alerte des services de secours compétents. ACTIVITES - Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques : - Assurer la sécurité et la surveillance des utilisateurs dans le cadre du POSS. - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et les divers règlements intérieurs. - Participer activement[...]

photo Agent / Agente d'entretien du bâtiment

Agent / Agente d'entretien du bâtiment

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Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 1 Adjoint technique H/F Service Patrimoine Temps Complet 35h La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 10 mars 2026 VOS MISSIONS Assurer et réaliser la maintenance des bâtiments VOS ACTIVITES Sous l'autorité directe du responsable des bâtiments, l'agent effectue principalement des travaux courants de réparation et de maintenance sur l'ensemble du patrimoine bâti. Réalisation des travaux de maintenance de la centaine de bâtiments (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, serrurerie, chauffage, menuiserie, plomberie) en fonction des objectifs définis par la hiérarchie. COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Plomberie : savoir réaliser des travaux de raccordement et d'évacuation des équipements, Maçonnerie, plâtrerie et isolation : savoir monter et isoler une cloison Electricité : habilitation électrique[...]

photo Chauffeur / Chauffeuse de car

Chauffeur / Chauffeuse de car

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Poix-de-Picardie, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 4 Chauffeur d'Autocar H/F Temps non-complet - 105h/125h et 138h mensuel (annualisé) Site de Poix de Picardie La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 10 mars 2026 MISSIONS Assure le transport scolaire sur le territoire de la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest et le transport à la demande ACTIVITES Conduire un autocar en respectant la réglementation routière, les horaires, les itinéraires et la feuille de route Accueillir et renseigner les usagers Effectuer l'entretien intérieur et extérieur du véhicule Peut assurer d'autres tâches au sein de la CC2SO , le cas échéant COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Maitrise d'un autocar dans le respect des consignes de sécurité, et du code de la route. Ayant une bonne connaissance de la RSE. Connaissance du fonctionnement de base d'un autocar et d'un moteur thermique. SAVOIR[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

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Airaines, 80, Somme, Hauts-de-France

Plus importante intercommunalité des Hauts de France par son nombre de communes, la Communauté de Communes Somme Sud-Ouest (40 000 habitants, 119 communes, 900 km², 650 agents) se distingue par son intégration très forte, son rôle majeur en matière d'attractivité et sa diversité des projets et services gérés. La CC2SO recrute 1 Animateur Responsable de secteur H/F Ecole de Airaines Temps complet - 35H hebdomadaire La candidature (lettre de motivation et CV) doit être adressée au Président avant le 28 février 2026 MISSIONS Le responsable de secteur à la responsabilité de plusieurs structures ACM périscolaire et extrascolaire. Il travaille en binôme avec un adjoint pour assurer la direction fonctionnelle des temps d'accueil (agents d'animation, de restauration et d'entretien). Il assure des missions administratives, il dynamise son territoire et pilote le projet pédagogique des structures en lien avec le projet éducatif et créer une synergie avec les projets d'école dans le cadre de la continuité éducative. Il assure la direction et l'animation des accueil de loisirs sur les temps périscolaires (matin, midi, soir et mercredis) et lors de périodes extrascolaires.) ACTIVITES Contrôler[...]

photo Agent / Agente de restauration collective

Agent / Agente de restauration collective

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Saulchoy-sous-Poix, 80, Somme, Hauts-de-France

La CC2SO recrute un Agent de restauration Site Poix de Picardie Temps non-complet - 18h00 hebdomadaire La candidature (CV et lettre de motivation) doit être adressée au Président avant le 15 mars 2026 MISSIONS Remise en température des plats reçus par la cuisine centrale Service en salle ou en self le cas échéant Entretien des locaux et du matériel Accompagnement et accueil des convives ACTIVITES Mise en place de la salle et des différents espaces de restauration Travail en partenariat avec le directeur de l'ACM et suivre leurs orientations Maintien des locaux et le matériel en état de propreté selon les règles d'hygiène et de sécurité Application des consignes du Projet d'Accueil Individualisé si besoin Aider et accompagner les convives lors du repas (installation, couper la viande, donner envie de goûter.) Recenser le nombre de rationnaires Effectuer le tri sélectif selon les consignes connues sur le territoire Assurer quotidiennement le réapprovisionnement en produits d'hygiène et d'entretien Passer les commandes selon la procédure établie Signaler tout dysfonctionnement éventuel à la hiérarchie COMPETENCES TECHNIQUES REQUISES Connaissance des règles d'hygiène[...]

photo Responsable de structure multi accueil petite enfance

Responsable de structure multi accueil petite enfance

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Saint-Junien, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

La commune de Saint-Junien (12000 habitants) recrute : UN(E) RESPONSABLE/COORDINATEUR(TRICE) DU SERVICE « PETITE ENFANCE " (temps complet). CADRE STATUTAIRE : Catégorie A ou B - Educateurs jeunes enfants, puéricultrice, technicien paramédical. CONDITIONS DE TRAVAIL : Lieu de travail : Mairie de Saint-Junien Temps de travail : temps complet Direction : Direction des services à la population REMUNERATION : Statutaire plus régime indemnitaire en vigueur dans la collectivité + participation sociale complémentaire de l'employeur aux contrats labellisés en santé et prévoyance Participation de l'employeur à la prévoyance (100%) et à l'assurance complémentaire santé (30€/mois) + comité des œuvres sociales et amicale du personnel MISSIONS : - Participer à la définition, la mise en œuvre et le suivi de la politique municipale en matière de petite enfance ; - Coordonner les activités du pôle petite enfance : multi accueil, micro crèche, relais petite enfance (RPE), Espace famille (lieu d'accueil enfants parents et bulle d'air atelier parents -enfants) ; - Organiser, accompagner, contrôler et évaluer la mise en œuvre des objectifs de la collectivité au travers de ses structures[...]

photo Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

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Égletons, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Seul un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un accroissement temporaire d'activité. Le contrat proposé ne peut excéder un an, pendant une même période de 18 mois consécutifs. Temps de travail : Temps complet Descriptif de l'emploi La collectivité recherche un Maitre Nageur Sauveteur pour les besoins du service, Placé sous l'autorité du Directeur du Centre aqua récréatif, le Maitre-nageur sauveteur assure la surveillance de baignade, l'enseignement et contrôle la tenue des équipements. Missions en tant que Maitre Nageur Sauveteur : Taches et Activités liées aux activités aquatiques - Mettre en œuvre les actions pédagogiques, d'apprentissage, d'animation adaptées et diversifiées auprès des différents publics. - Mise en place des outils de l'animation et la surveillance Activités et taches liées à la sécurité - Assurer la sécurité et la surveillance dans le cadre du POSS - Appliquer et faire respecter les consignes de sécurité, d'hygiène et le règlement intérieur. - Guider et renseigner les usagers, gérer les conflits - Pratique des gestes de premiers secours et de réanimation et alerter les services compétents - Participation à l'application des[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

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Salives, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

** BAFA exigé, ou en cours** La communauté de Communes Tille et Venelle recrute une personne pour l'accueil périscolaire de SALIVES. Sous l'autorité de la directrice du site, vous concevez, proposer et mettez en œuvre des projets d'animation dans le cadre de l'accueil de loisirs périscolaire de Salives MISSIONS encadrer les enfants au sein de la structure périscolaire ; animer les différents temps d'accueil (matin) ; concevoir des activités d'animation en lien avec le projet pédagogique ; participer à l'élaboration du projet pédagogique ; participer à la communication et aux relations avec les familles. Profil recherché : Esprit d'équipe, qualités relationnelles Force de proposition Capacité d'adaptation, réactivité, mobilité Discrétion professionnelle Contraintes horaires : Les lundis, mardis, jeudis et vendredis en périodes scolaires de 7h30 à 9h00, de 12h00 à 14h00 et de 16h30 à 18h30. Possibilité de travailler également les mercredis et vacances scolaires à l'accueil de loisirs de Selongey. Temps de travail : 35H annualisées avec les mercredis et vacances scolaires Possibilité de faire moins d'heures. CDD 6 mois Poste à pourvoir le dès que possible[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

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Plerneuf, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Au sein du Pôle Petite Enfance de Leff Armor communauté, vous exercerez les fonctions d'Éducateur-trice de Jeunes Enfants à la crèche Leff'Rimouz à Plerneuf dans le cadre d'un remplacement d'un mois (taux d'encadrement d'1 professionnel pour 6 enfants maximum). MISSIONS PRINCIPALES : Accompagnement de l'enfant - Assurer la sécurité physique, affective et psychologique de chaque enfant, - Reconnaître et respecter l'individualité, le rythme et les besoins propres à chacun, - Favoriser l'épanouissement, l'autonomie et la participation active de l'enfant dans son quotidien, - Soutenir ses acquisitions, valoriser ses réussites et proposer des médiations variées, - Adapter sa posture professionnelle : communication bienveillante, vocabulaire ajusté, positionnement à hauteur de l'enfant, - Aménager des espaces sécurisants et stimulants, adaptés à l'âge et aux besoins, - Préparer et encadrer les temps de jeux libres et proposer des activités d'éveil pertinentes. Relation avec les familles - Construire un lien de confiance avec les parents, - Accompagner la parentalité, en valorisant leurs compétences, - Participer à la prévention et au repérage de situations nécessitant une attention[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

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Saint-Jean-en-Royans, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Pour la saison estivale 2026, et sous la responsabilité du Chef de bassin, la communauté de communes Royans Vercors recrute des Surveillants de baignade (H/F) : Recrutement pour la piscine de Saint-Jean-en-Royans : 2 BNSSA pour juillet-août. Recrutement pour la piscine de La Chapelle-en-Vercors : 2 BNSSA pour juillet-août. Formation & Diplôme : - BNSSA recyclage à jour et PSE1 recyclage à jour. Les missions : - Surveillance du bassin dans le respect du POSS et selon le planning de travail - Gérer le poste de secours (contrôle quotidien du matériel de secours, entretien du local) - Coordination des actions de secours en cas de nécessité - Décision d'évacuation et/ou fermeture momentanée ou non du bassin ou de l'établissement - Réaliser un rapport concernant tout dysfonctionnement, incident ou accident - Vérifier le bon fonctionnement du toboggan avant son ouverture au public - Le surveillant de baignade est garant du respect des règles d'hygiène applicable aux usagers de la bonne tenue de l'équipement et de l'hygiène sanitaire du bassin et des plages Travail samedi, dimanche et jours fériés / 1 jour de repos dans la semaine.

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Nyons, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La communauté de communes des Baronnies en Drome Provençale recherche, pour sa structure petite enfance « Les petits lutins » à Nyons, un agent d'entretien et de service des repas à temps non complet (20h). Missions principales : - Assurer le nettoyage des locaux, du matériel et des jouets - Suive les protocoles d'hygiène et de sécurité - Nettoyage et rangement de la vaisselle après le goûter - Réfection des dortoirs - Entretenir le linge - Service des repas (en remplacement) Profil recherché : - Formation HACCP souhaitée - Connaitre les règles d'hygiène spécifiques aux locaux nettoyés - Connaitre les techniques, les produits et le matériel de nettoyage - Être force de proposition pour améliorer le travail - Savoir gérer les situations d'urgence - Savoir travailler en équipe Rémunération : grille indiciaire de la fonction publique territoriale + CNAS Horaires de travail : de 15h à 19h du lundi au vendredi POSTE A POURVOIR 1er mars 2026

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

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Bléré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Nous recherchons 13 animateurs d'accueil de Loisirs (H/F) diplômés. Dates de contrat : Du 6 au 31 juillet avec 3 réunions de préparation prévues en amont. Rôle principal : Sous l'autorité du Directeur des Services, et du responsable Services à la Population vous serez chargé(e) d'animer un groupe d'enfants entre 3 et 10 ans en Juillet 2026 sur les sites de Saint Martin Le Beau, Civray de Touraine ou Luzillé en assurant la mise en œuvre de la politique enfance de la collectivité. Missions principales et responsabilités : - Proposer, organiser, animer et évaluer des animations adaptées au public 3-10 ans. - Participer aux réunions d'équipe. - Participer à l'élaboration du projet pédagogique de la structure. - Être garant des normes en vigueur dans tous les domaines (hygiène, sécurité, encadrement.). - Animer et assurer la relation aux familles. - Concevoir, animer les projets d'activités. Compétences demandées : - Connaissance du public 3-10 ans. - Connaissance réglementaire hygiène, taux d'encadrement. - Bonnes capacité d'organisation, d'écoute, d'adaptation, de réactivité. - Capacité dans la prise d'initiative, autonomie, sens des responsabilités. - Être force de propositions. -[...]

photo Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

Agent / Agente d'exploitation des réseaux d'assainissement

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Nazelles-Négron, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Présentation Générale du Poste : Le poste est rattaché au service Cycle de l'Eau. En tant qu'Adjoint technique territorial (statut contractuel), l'agent travaille à temps plein (100%). La mission centrale consiste à assurer le bon fonctionnement, l'entretien et la maintenance du réseau d'assainissement (canalisations, ouvrages, postes de relèvement) tout en garantissant le respect des normes d'hygiène et de salubrité publique. Missions et Activités Principales : 1. Maintenance et Surveillance du Réseau - L'agent assure une veille constante sur l'état des infrastructures: Contrôle technique : Vérification des ouvrages, conduits, vannes, pompes et clapets. Diagnostic : Recherche active de dégradations ou dysfonctionnements (fuites, obstructions) et mise en œuvre de mesures correctives ou préventives. Entretien opérationnel : Opérations de curage, débouchage et pompage. Inspection technologique : Utilisation de caméras d'inspection pour contrôler les canalisations. 2. Pilotage et Électromécanique - Une part importante du poste concerne la gestion technique des équipements: Télésurveillance : Régulation des équipements à distance et configuration des systèmes d'exploitation[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

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Bléré, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

Vous occupez le poste de directeur adjoint d'accueil de Loisirs. Dates de contrat : du 6 au 31 juillet avec 3 réunions de préparation prévues en amont. Rôle principal : Sous l'autorité du Directeur des Services, et du responsable Services à la Population vous serez chargé(e) de la mise en place et de l'animation des mini-camps pour des enfants 6-13 ans en Juillet 2026, en assurant la mise en œuvre de la politique enfance de la collectivité. Missions principales et responsabilités : - Proposer, organiser, animer et évaluer des animations adaptées. - Participer aux réunions d'équipe. - Veiller au bon déroulement des mini camps (inventaire, installation, courses, lien prestataires.). - Être garant des normes en vigueur dans tous les domaines (hygiène, sécurité, encadrement). - Assurer la relation et communication aux familles. - Assurer la gestion de la vie quotidienne. - Être médiateur au sein du groupe d'enfants : gestion des conflits, garantie du respect des règles de vie, être à l'écoute des enfants tout en facilitant les échanges et le partage. - Être disponible pour les enfants. Compétences du poste : - Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

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Champagnole, 39, Jura, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de communes recherche un agent de crèche pour le remplacement d'un membre de l'équipe. Ce remplacement débutera le 19 février 2026 pour deux mois. Il s'agit d'un contrat CDD à 50%, le planning est établi par la direction de la crèche en fonction des besoins. 14h-17h15 ou 14h-17h30 ou 12h45 - 17h15 (le planning est connu à l'avance.). Diplôme CAP AEPE indispensable Les missions de l'agent de crèche seront les suivantes : Accueil et accompagnement de l'enfant et de sa famille Assurer le bien-être physiologique, psychologique et affectif des enfants (sécurité, soins, éveil, maternage). Identifier les besoins individuels et collectifs afin d'y répondre de manière adaptée. Aménager et entretenir des espaces de vie propres, sécurisés et adaptés (jeux, repas, repos, soins). Organiser et animer des activités d'éveil favorisant l'autonomie, la socialisation et les découvertes. Instaurer une relation de confiance avec les familles et soutenir la coéducation dans le respect du projet pédagogique. Travail en équipe Participer à la mise en œuvre du projet pédagogique. Prendre part aux réunions d'équipe et aux temps d'analyse des pratiques. Assurer la transmission[...]

photo Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

Agent / Agente d'entretien-propreté de locaux

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Vayrac, 46, Lot, Occitanie

1 POSTE D'AGENT D'ENTRETIEN A 20H ANNUALISE SELON LES BESOINS DU SERVICE ACTIVITES PRINCIPALES Effectuer l'entretien des bâtiments (principalement gymnases et bâtiment administratif) : - Aspirer, balayer, laver, dépoussiérer les locaux et les surfaces - Nettoyer les vitres, sanitaires, douches et vestiaires des équipements sportifs - Vider, nettoyer les poubelles dans les différents locaux intérieurs et opérer le tri sélectif en répartissant les différents déchets dans les conteneurs adaptés - Utiliser une balayeuse et une autolaveuse pour l'entretien des gymnases - Effectuer l'entretien des machines après utilisation (vidange du bac, des eaux usées, filtres, brosses) - Contribuer aux économies d'eau et d'énergie - Contrôler et approvisionner les distributeurs de consommables (savon, essuie-mains, papier hygiénique) - Gérer les stocks de produits d'entretien et du matériel - Nettoyer l'ensemble du matériel après utilisation et le ranger - Alerter en cas de dégradation des locaux (volontaire ou usure) En complément des activités ci-dessus, l'agent devra assurer un rôle d'alerte quant à la sécurité des locaux : - Signalement des dysfonctionnements éventuels sur le cahier[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

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Erdre-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Au sein de la commune nouvelle d'ERDRE EN ANJOU, placé sous l'autorité directe du Directeur des Services à la Population et en relation étroite avec les autres collaborateurs, vous assurerez notamment les missions suivantes : - Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques o Présence OBLIGATOIRE sur le bassin durant toute la plage horaire accueillant le public, o Application du règlement intérieur de la piscine et de la réglementation, les faire respecter par les usagers, o Application des procédures d'interventions destinées à assurer la sécurité des utilisateurs (notamment le POSS : Plan d'Organisation de la Surveillance et des Secours), o Intervention de secours dans tous lieux du bâtiment : prise d'initiative en cas d'urgence, pratique des gestes de premiers secours et de réanimation, avant l'arrivée des services d'urgences, o Repérage des comportements à risque, o Contrôle journalier du matériel de secours mis à disposition, o Détection d'anomalies des matériels de secours et d'entretien, o Contrôle réglementaire des caractères physico chimiques de l'eau des bassins, o Participation aux activités d'entretien. - Fonctionnement du service : o Alerter[...]

photo Agent / Agente d'accueil touristique

Agent / Agente d'accueil touristique

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Lunéville, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Nous recherchons un chargé d'accueil h/f pour le musée « Les Sources d'Hercule » situé à Deneuvre. Type de contrat : CDD à temps non complet, lissé sur 6 mois avec Congés payés rémunérés. Durée : du 11 avril au 11 octobre 2026 Horaires de travail : Du 11 avril au 28 juin et du 31 août au 11 octobre : les week-ends : 9h45 - 12h30 et 13h45 - 17h15 Du 29 juin au 30 août tous les jours (sauf le mercredi) 9h45 - 12h30 et 13h45 - 17h15 (+ 14 juillet et 15 août travaillés) + participation à la Nuit Européenne des Musées (soirée du 23 mai 2026) Profil : Intérêt pour l'histoire et la culture locales Expérience bienvenue en matière d'accueil du public et de visite guidée Etudiant en histoire, histoire de l'art, archéologie ou médiation culturelle bienvenus Compétences en informatique (utilisation d'une caisse numérique) Facilité d'expression Maîtrise de l'anglais et/ou de l'allemand bienvenue Missions : Sous la supervision du chargé d'accueil de la Maison du Tourisme de Baccarat : Formation préalable d'une demi-journée sur la gestion du poste Accueil physique et téléphonique du public (particuliers, groupes, scolaires) Encaissements (billetterie, produits vendus sur place) et[...]

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Agent / Agente d'entretien-propreté de bureaux

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Longny les Villages, 61, Orne, Normandie

La CDC des Hauts du Perche recrute un agent polyvalent à temps partiel pour son école de Longny au Perche Les missions : Assurer l'entretien des locaux Assurer le service des repas à la cantine Assurer la garderie périscolaire Assurer la surveillance de la cour pendant les temps périscolaires Assurer les activités pendant les temps périscolaires Compétences : Entretien Connaître et savoir appliquer le protocole d'entretien de la structure Savoir gérer le stock des produits d'entretien Connaître et respecter les conditions d'utilisation des produits Connaître et savoir appliquer le tri sélectif Savoir détecter et signaler les anomalies et dysfonctionnements aux élus ou au service administratif Savoir utiliser, nettoyer et ranger les machines après utilisation Connaître les techniques d'entretien et savoir les appliquer Cantine Connaître et savoir appliquer les règles d'hygiène et de sécurité liées au service des repas Garderie Savoir encadrer un groupe d'enfants Savoir établir une relation de confiance avec les parents Savoir adopter et maintenir des attitudes éducatives conformément au projet de la structure Savoir gérer les conflits entre enfants Savoir assurer[...]

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Agent / Agente de collecte de déchets

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Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Sous l'autorité du responsable du service Déchets-Collecte, vous êtes chargé.e de la conduite des véhicules servant à la collecte des déchets et de leur acheminement au centre de tri ou d'enfouissement. Activités et tâches principales du poste : - Collecter les déchets en bacs roulants (et quelques sacs jaunes au sol) - Conduire les camions de collecte (bennes à ordures) selon le plan de tournée défini - Réaliser le lavage et la vérification des véhicules : cabine, bennes, contrôle et signalement des pannes) - Assurer les manœuvres et le vidage de la benne sur les sites de traitement des déchets - Participer éventuellement aux autres missions techniques du service : conduite de camion ampliroll, entretien des bacs roulants, signalement des éventuels dépôts sauvages. Formations et qualifications demandées : - Permis B exigé - Permis C exigé (FCO à jour) Cadre statutaire : Catégorie(s) : C Filière(s) : Technique Cadre(s) d'emplois : Adjoint technique territorial Conditions et contraintes d'exercice : - Déplacements quotidiens en véhicule - Conduite prolongée de véhicules - Aptitude aux ports de charges Risques professionnels inhérents au poste connus : manutention,[...]

photo Assistant / Assistante accueil petite enfance

Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Allériot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Afin de pallier à un mi-temps thérapeutique, la crèche SAONE (24 berceaux) recherche une personne titulaire du CAP petite enfance. Une semaine à 2 jours, une semaine à 3 jours. Missions: le professionnel titulaire du CAP AEPE participe à l'accueil quotidien des jeunes enfants et de leurs familles. Il contribue à leur bien-être, à leur sécurité et à leur développement en assurant les soins d'hygiène, l'aide aux repas et au sommeil, ainsi qu'en accompagnant les activités d'éveil. Il travaille en équipe pluridisciplinaire et applique les règles d'hygiène, de sécurité et le projet éducatif de la structure.

photo Chef / Cheffe de travaux

Chef / Cheffe de travaux

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Grand-Lucé, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Votre rôle sous l'autorité hiérarchique du directeur des services techniques : - Réaliser les études, préparer et suivre les travaux liés aux infrastructures d'eau potable, - Réaliser les études préalables : collecte des données, scénarios, chiffrages, analyses de risques, plannings, - Produire des outils d'aide à la décision argumentés, - Accompagner et suivre la maitrise d'œuvre externe concernant les travaux sur ouvrages et réseaux en intégrant les contraintes externes (urbanisme, environnement, réseaux tiers), - Contribuer à la planification, à la conception, à la mise en œuvre des projets et à l'amélioration du fonctionnement de la régie communautaire (schéma directeur eau potable, PGSEE,.), - Participer à la définition des besoins techniques, - Rédiger les pièces des marchés (travaux, prestations intellectuelles, fournitures) si la mission n'est pas confiée à un cabinet externe, - Assurer le suivi et la coordination avec le bureau d'études, - Participer à la rédaction des pièces administratives en lien avec le service commande publique, - Suivi et maintenance du SIG du service, - Assurer le fonctionnement et l'exploitation au quotidien du SIG (réseaux, branchements,[...]

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Agent / Agente de déchetterie

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Villers-Cotterêts, 28, Aisne, Centre-Val de Loire

Poste du 11 mai au 30 septembre 2026 sous l'autorité de la coordinatrice des déchetteries, avec le soutien du référent et dans le cadre d'une équipe de 5 gardiens, vous assurez l'accueil et le suivi des usagers et le respect des consignes de tri sur l'ensemble des 2 sites. Le poste est à 20 heures hebdomadaire sur l'ensemble de la période. Activités et missions : Sous le management opérationnel du référent des 2 sites Vous assurez la réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les contenants Vous aidez au déchargement si besoin Vous gérez la gestion des enlèvements des diverses filières et suivi des rotations des bennes Vous procédez au nettoyage et entretien des équipements et locaux du site Vous assurez des fonctions d'accueil et d'accompagnement des usagers Vous informez et orientez les utilisateurs. Tenue des documents de l'activité Suivi occasionnel des collectes Vous aidez à la dotation de bacs aux administrés

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Urbaniste

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Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du/de la Responsable Mutualisation/Prospective, vous assurez l'instruction des demandes d'autorisation d'urbanisme pour le compte des communes adhérentes au service commun. Vous assurez l'accompagnement de ces dernières. Vous assurez et accompagnez le/la chef(fe) de projet PLUi dans le suivi administratif des actions de suivi et d'évolution pour le Plan Local d'Urbanisme intercommunal de Haute-Corrèze Communauté. Vous devez faire preuve de pédagogie et de communication auprès des divers interlocuteurs (particuliers, professionnels et élus). Poste à pourvoir le 01/04/2026 - Date limite de candidature : 01/03/2026 Vos principales missions : # Instruction des autorisations d'urbanisme : - Alerter et sensibiliser aux contraintes et risques liés à l'application technique de certains choix - Lire et analyser différents types de plans et de documents d'urbanisme - Délivrer les autorisations et certificats d'urbanisme - Répondre aux diverses sollicitations des mairies en matière d'urbanisme # Suivi des missions liées à la mise en œuvre du PLUI : - Aider au suivi du pilotage de la démarche d'adaptation du PLUi en réponse à la combinaison des enjeux du territoire[...]

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Caissier / Caissière

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Baume-les-Dames, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Pour la saison estivale 2026 la Communauté de Communes Doubs Baumois recherche un caissier (H/F). Basée à Baume les Dames, ville dynamique à 30 minutes de Besançon desservie par une gare et un accès autoroutier en 5 minutes, la piscine d'été est composée de: 1 pataugeoire, 1 petit bassin, 1 grand bassin. Contrat du 1er au 30 juin 2026 / possibilités en juillet/août selon nécessités de service Missions générales - Accueillir, renseigner et orienter les usagers (accueil physique et téléphonique), - Assurer la vente des entrées, abonnements, - Effectuer les opérations d'encaissement (espèces, carte bancaire, etc.), - Tenir la caisse (ouverture, fermeture, comptage, suivi des opérations), - Contrôler les accès à l'établissement, - Appliquer et faire respecter le règlement intérieur, - Contribuer à la qualité du service public et à la bonne image de l'équipement, - Assurer l'entretien courant de son espace de travail, - Veiller à la propreté des locaux d'accueil accessibles au public, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité en vigueur dans l'établissement. Juin - public scolaire de 5 à 11 ans sur les horaires d'école (pas d'école le mercredi) - éventuelle ouverture[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

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Livron-sur-Drôme, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein de la Micro-crèche de Livron, vous effectuez l'accueil des enfants et de leurs familles, la mise en œuvre d'activités d'éveil et des règles de sécurité et d'hygiène, transmission des informations aux parents, vous participez à l'élaboration du projet d'établissement. MISSIONS PRINCIPALES : Participer à l'éveil de l'enfant tout en respectant son rythme et ses besoins individuels dans un souci de bien-être de l'enfant. Accompagner l'enfant dans l'acquisition de son autonomie et de son développement Assurer un accueil bienveillant des enfants et des familles Elaborer et mettre en œuvre des projets en lien avec le projet d'établissement et le PEI (Projet Educatif et de Santé Intercommunal) Participer activement à la vie de l'équipe et de façon plus large à la vie du service petite enfance Mettre en œuvre des règles de sécurité, d'hygiène et d'organisation matérielle de la vie quotidienne de la structure Accompagner les stagiaires dans le cadre de leur formation Une observation fine de l'enfant, une réflexion continue autour de l'aménagement de l'espace : Propositions et mise en place d'activités d'éveils variées, adaptées à l'âge et aux besoins de l'enfant (motricité[...]

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Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

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Grignols, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

Vous occuperez le poste de Gestionnaire des Ressources Humaines et aurez en charge la gestion de la paie, des dossiers santé, du temps de travail, du maintien de salaire Territoria ainsi que la gestion du registre des arrêtés de santé pour le CIAS et la CDC. Vous travaillerez en binôme avec une autre gestionnaire ainsi qu'avec l'équipe RH, les autres services, les agents et les partenaires sociaux. Profil recherché : Expérience confirmée en gestion de paie. Des connaissances poussées dans la gestion administrative du pôle santé. Fonctionnaire ou contractuel(le) Rémunération : Entre 1 900€ et 2 000€ net Missions détaillées : Connaissances théoriques et savoir-faire : - Maîtrise des mécanismes de la paie, et des éléments constitutifs de la rémunération (traitement indiciaire, supplément familial de traitement, règles de base du régime indemnitaire...) - Connaissance du statut de la fonction publique territoriale - Maîtriser les fondamentaux de la rémunération - Maîtriser le cadre réglementaire en lien avec la santé - Maîtriser les taux et assiettes des cotisations et contributions sociales - Connaissance du statut de l'élu local (indemnité et imposition) - Maîtrise du[...]

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Gérant / Gérante de centre nautique

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Feins, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

La Communauté de Communes Val d'Ille - Aubigné, établissement Public de Coopération Intercommunale de 19 communes et près de 40 000 habitants, emploie plus d'une centaine d'agents sur des secteurs d'intervention multiples, en lien avec ses statuts. Les services sont répartis au sein de 7 pôles. Situé au nord de la métropole rennaise, le Val d'Ille-Aubigné fait partie du Pays de Rennes et bénéficie de l'attractivité de l'aire urbaine rennaise. Le Pôle Développement du Territoire compte 5 services : développement économique, emploi, culture, sport, et tourisme dont la base nautique du Domaine de Boulet. Site exceptionnel classé Natura 2000, à 30 km au nord de Rennes, l'étang de Boulet est aujourd'hui, le plus vaste plan d'eau navigable d'Ille-et-Vilaine (153 h). Le site du Domaine de Boulet comprend un camping 3 étoiles et une activité de petite restauration exploités par un professionnel, ainsi qu'une plage aménagée et un centre nautique sous gestion publique. Le centre nautique du Domaine de Boulet est ouvert du 1er juin au 31 août et accueille des activités nautiques en encadrement ou mise à disposition (groupes ou individuels) ainsi que des stages pour les enfants âgés[...]

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Agent / Agente de restauration collective

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Lorges, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

LA COMMUNAUTE DE COMMUNES BEAUCE VAL DE LOIRE Recrute, au sein de son service éducation, un : Agent polyvalent des écoles (F/H) A temps complet Poste ouvert aux contractuels CDD de 6 mois Cadre d'emploi des Adjoints Techniques Territoriaux Poste à pourvoir le 2 mars 2026. Sur l'école de Lorges et Talcy, sur le secteur scolaire 1, vos missions principales sont : 1.SURVEILLANCE SUR LES TEMPS PERISCOLAIRES - Assurer une surveillance active des élèves par une présence physique et mobile dans l'établissement - Repérer des élèves en demande d'aide - Animer par des jeux les temps périscolaires 2.ACCOMPAGNEMENT DANS LE BUS SCOLAIRE - Surveiller les enfants dans le bus scolaire le matin, le soir et le samedi midi - Attacher et détacher les ceintures des plus petits - Vérification de la présence des parents à la sortie du bus / toutes personnes en mesure de récupérer l'enfant. - Vérification des autorisations pour rentrer seul pour le public primaire 3.ENTRETIEN DES LOCAUX ET DU MATERIEL - Assurer l'hygiène de la cuisine, de la salle de restauration et de la réserve - Assurer l'hygiène des matériels de cuisine - Suivi des procédures relatives au Plan de Maîtrise Sanitaire et[...]

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

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Lion-d'Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Les Vallées du Haut-Anjou, un territoire : - regroupant 15 communes (soit près de 40.000 habitants), situé à proximité d'Angers ; - attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population ; - ouvert, d'expérimentation, pivot entre la vie métropolitaine angevine et la ruralité ; - doté d'un projet territorial ambitieux, structuré et cohérent ; - labellisé RSO « LUCIE 26000 » depuis février 2019. pour le compte de la commune du Lion-d'Angers Le Lion-d'Angers, une centralité : - de 5.100 habitants sur un axe dynamique près d'Angers, dotée de nombreux services à la population ; - marquée par une forte croissance et d'un potentiel d'investissements de consolidation assuré; - connue sur le plan international grâce à la compétition équestre « Le Mondial du Lion » ; - adhérente au schéma de mutualisation mis en œuvre par la Communauté des Vallées du Haut-Anjou pour faciliter le fonctionnement interne, Recrute un Alternant en communication digitale et événementiel Missions principales 1. Réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn) - Rédaction de contenus (posts, légendes, formats courts) - Création[...]

photo Chargé / Chargée de communication digitale

Chargé / Chargée de communication digitale

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Lion-d'Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Communauté de communes des Vallées du Haut-Anjou Les Vallées du Haut-Anjou, un territoire : - regroupant 15 communes (soit près de 40.000 habitants), situé à proximité d'Angers ; - attractif, offrant un cadre et une qualité de vie appréciés par sa population ; - ouvert, d'expérimentation, pivot entre la vie métropolitaine angevine et la ruralité ; - doté d'un projet territorial ambitieux, structuré et cohérent ; - labellisé RSO « LUCIE 26000 » depuis février 2019. Recrute un Alternant en communication digitale Missions principales 1. Réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn) - Rédaction de contenus (posts, légendes, formats courts) - Création de visuels et vidéos simples - Participation aux brainstormings éditoriaux - Analyse des statistiques et propositions d'optimisation 2. Site internet de la collectivité - Rédaction et mise en ligne d'articles et d'actualités - Mise à jour de contenus existants - Contribution à l'amélioration de la lisibilité et de l'ergonomie éditoriale 3. Extranet - Contribution à la gestion et à l'actualisation des contenus - Appui aux services pour la mise en ligne d'informations - Participation à l'amélioration des usages internes Missions[...]

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Surveillant / Surveillante de baignade

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Langres, 52, Haute-Marne, Grand Est

Vous êtes titulaire du BNSSA et du PSE1 ? Vous aimez la nature, le travail en équipe et souhaitez passer un été utile tout en profitant du cadre exceptionnel des lacs du Pays de Langres ? Devenez surveillant(e) de baignade pour l'été 2026 Le PETR du Pays de Langres confie à la Communauté de Communes du Grand Langres, et à son service Aqualangres, la surveillance des baignades naturelles des lacs de la Liez, de Charmes et de la Vingeanne. Le Grand Langres recherche ainsi des surveillants de baignade pour ces trois sites : Le lac de la Liez (27 juin - 30 août 2026) Le lac de Charmes (4 juillet - 30 août 2026) Le lac de la Vingeanne (4 juillet - 30 août 2026) Les horaires de travail : Surveillance : 13h30 - 19h00 Horaire du contrat de travail : 13h15 - 19h15 Les missions : Ouvrir le poste de secours, Tenir le registre et les informations sur les conditions de baignade, Communiquer les conditions de baignade à Aqualangres Assurer une vigilance visuelle sur la qualité de l'eau, Assurer le relais d'information auprès de la hiérarchie Assurer la prévention et la surveillance de la baignade, Garantir la sécurité des usagers dans les zones de baignade, Veiller au respect[...]

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Auxiliaire de puériculture

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Mortagne-au-Perche, 61, Orne, Normandie

Missions / conditions d'exercice - Activités techniques : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en oeuvre des projets d'activités des enfants ; - mise en uvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement. - SAVOIR-FAIRE : - accueil des enfants, des parents ou substituts parentaux ; - création et mise en uvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants ; - aide à l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie ; - élaboration et mise en uvre des projets d'activités des enfants ; - mise en uvre des règles de sécurité et d'hygiène ; - participation à l'élaboration du projet d'établissement. Profils recherchés - SAVOIRS SOCIOPROFESSIONNELS : - notions d'ergonomie spécifiques aux lieux d'accueil du jeune enfant ; - notions de psychologie infantile ; - principes d'hygiène corporelle (toilette, change, habillement, etc.) ; - règles de base en diététique et hygiène alimentaire du jeune enfant ; - principes de qualité de l'air intérieur et vigilance[...]

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Maître-nageur sauveteur / Maître nageuse sauveteuse

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Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions : Mission principale : * Sous l'autorité du responsable du service, vous assurez la sécurité des pratiquants et du public, préparez, organisez et animez des séances pédagogiques. Vous contrôlez le matériel de sécurité et secourisme. titulaire BP JEPS Activités aquatiques / BP JEPS AAN (ou BEESAN) obligatoire Activités et tâches : - Accueillir, surveiller et assurer la sécurité des pratiquants et du public - Mise en œuvre du Plan d'Organisation de la Sécurité et des Secours (POSS). Préparer, organiser et animer des séances pédagogiques : - Ecoles de nage enfants, cours d'aquagym, aqua-training, aqua jogging, apprentissage enfant adulte., séances d'initiation et de perfectionnement en direction des élèves du primaire et de différents groupes. - Participation à des réunions d'organisation de projet (nuit de l'eau), de bilan (rendre compte des effets et impacts des projets). Assurer la tenue régulière du carnet sanitaire : - En liaison avec le personnel technique affecté à la piscine s'assurer que les auto-contrôles soient faits régulièrement et reportés sur le carnet sanitaire. Assurer le suivi des conditions d'hygiène : - En lien avec le personnel de maintenance[...]

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Chargé(e) des compétences et de la mobilité professionnelle

Emploi Eau - Gaz - Chauffage

Saint-Maixent-l'École, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Notre collectivité poursuit la structuration de sa fonction RH en renforçant les moyens dédiés au développement des compétences et des parcours professionnels. Cette montée en puissance permet d'amplifier les actions déjà engagées, au bénéfice des agents et des managers, mais aussi de soutenir l'efficacité, l'attractivité et la qualité du service public rendu par la collectivité. Dans cette dynamique, nous étoffons le service Développement RH afin de proposer un accompagnement encore plus structuré et accessible. Au sein du service Développement RH, vous intervenez sur deux axes majeurs : piloter la formation professionnelle et accompagner les agents dans leur évolution professionnelle. VOS MISSIONS : 1. MISE EN ŒUVRE DU PLAN DE DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES - Recueillir et analyser les besoins des services - Contribuer à l'élaboration, la priorisation et le déploiement du plan de formation - Assurer la gestion opérationnelle, logistique et administrative des actions de formation - Gérer les relations avec les organismes de formation (qualité, devis, conventions, ..) - Suivre le budget formation et contribuer au bilan annuel 2. DEVELOPPEMENT DES COMPETENCES ET APPUI[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Varages, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

La CCPV recrute au sein de son service jeunesse un animateur jeunesse (H/F) référent salle jeunes pour concevoir et mettre en oeuvre des projets en direction d'un public jeune de 11 à 17 ans. Vos missions : Référent espace jeunes - Participation et mise en oeuvre du projet pédagogique de l'accueil - Accueillir, informer et accompagner des jeunes de 11 à 17 ans dans le cadre de l'espace jeunes - Impliquer les jeunes dans la construction des activités et la programmation de l'espace jeunesse - Veiller à la bonne gestion du local, du matériel et des équipements - Développer les partenariats avec les différents intervenants du territoire (Autres espaces jeunes, associations .) - Assumer certaines missions administratives de l'espace jeunes Animateur jeunesse - Accueillir, aller à la rencontre et mobiliser les jeunes afin de créer un climat propice à la prise d'initiatives - Favoriser l'émergence de projets d'animation et d'information à destination des jeunes en s'appuyant sur leurs demandes et en recherchant leur implication - Accompagner les jeunes dans la réalisation de leurs projets (méthodologie, recherche de subventions, gestion budgétaire etc.) - Organiser et encadrer[...]

photo Chef / Cheffe du service entretien technique voirie

Chef / Cheffe du service entretien technique voirie

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions principales : Voirie : Réalisation d'un diagnostic du patrimoine routier et élaboration d'un programme pluriannuel d'entretien des voiries (500 k€/an) ; Création d'un marché à bons de commande de maîtrise d'oeuvre ; Gestion des petits travaux d'entretien de la signalétique horizontale et verticale, du mobilier urbain des zones d'activités ; Réalisation de plans ou croquis divers ; Réponse aux demandes d'urbanisme dans les zones d'activités et aux DT-DICT ; Contrôle des permissions de voirie et travaux des concessionnaires ; Gestion des travaux après sinistres liés aux voiries. Espaces verts /Propreté : Suivi du marché annuel d'entretien des espaces verts (190 k€/an) ; Encadrement des 2 agents techniques pour l'entretien du plan d'eau de la Riaille (hors manifestations saisonnières) ; Suivi des activités de l'Entreprise à But d'Emploi Zou Vaï en renfort de l'équipe technique ; Suivi de la prestation de service de balayage mécanique des zones d'activités.Eclairage public : Surveillance du parc d'éclairage public (338 points lumineux) avec télégestion. Pluvial : Mise en oeuvre et suivi de la prestation de service d'entretien du réseau (avaloirs, grilles,[...]

photo Agent / Agente de tri des déchets

Agent / Agente de tri des déchets

Emploi Administrations - Institutions

Villedieu-du-Clain, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Assure les opérations de réception des déchets, de surveillance du tri, de gardiennage et de gestion des équipements d'une déchèterie, d'une plate-forme de tri ou de compostage ou d'une ressourcerie. Missions ou activités - Activités techniques : - réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les filières ; - gestion et suivi des rotations des bennes ; - gardiennage et protection du site ; - exploitation de plate-forme de compostage. - Activités spécifiques : - entretien ou réparation des différents équipements et installations du site ; - conseils aux usagers dans le cadre du tri sélectif. - SAVOIR-FAIRE : - réception des déchets et vérification de leur bonne affectation dans les filières ; - gestion et suivi des rotations des bennes ; - gardiennage et protection du site ; - exploitation de plate-forme de compostage ; - Conditions d'exercice : - travail en déchèterie, régulièrement à l'extérieur, souvent isolé ; - horaires réguliers, d'amplitude variable ; - pénibilité liée à la station debout, au port de charges et aux nuisances (bruit, odeurs) ; - risque de contact avec des matières dangereuses ; - le port d'accessoires de protection et des[...]

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Auxiliaire de puériculture

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Préveranges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'auxiliaire de puériculture agit en tant que responsable de terrain, sous l'autorité de l'éducatrice de jeunes enfants (directrice de la micro-crèche). Elle réalise des activités d'éveil et prodigue des soins visant au bien-être, à l'autonomie et au développement global de l'enfant. Elle garantit aux enfants un environnement rassurant, stimulant, sécurisé et propre, en s'insérant pleinement dans une équipe pluriprofessionnelle. Elle participe activement à l'élaboration et à la mise en œuvre du projet pédagogique de l'établissement. Elle instaure une sécurité affective essentielle, permettant à l'enfant et à ses parents de se sentir respectés et considérés au sein de la collectivité. Elle veille à maintenir une continuité éducative, favorisant l'épanouissement affectif, physique et psychomoteur des enfants. Missions / conditions d'exercice : Accueil des enfants : Veiller à la santé, à la sécurité, au bien-être et à l'épanouissement de l'enfant ; Accompagner les enfants dans leur développement en respectant le rythme de chacun, en leur proposant des activités variées et adaptées à leur capacité ; Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée (accueil, soins,[...]

photo Chargé(e) de projet développement durable

Chargé(e) de projet développement durable

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Ussel, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité du/de la Directeur/trice Général(e) Adjoint(e) Action Territoriale et Economie (DATE), vous êtes le/la référent(e) de la mise en œuvre de la politique mobilité au service du territoire et de ses habitants. Vous suivez, évaluez et animez les projets en cours. Vous entretenez les liens étroits avec l'ensemble des partenaires de la mobilité, qu'ils soient publics, associatifs ou privés. Vos principales missions : # Mise en œuvre opérationnelle de la stratégie : - Actualiser le plan d'action pour le nouveau PDMS (Plan de Mobilité Simplifié) 2027-2032 - Suivre, évaluer et animer les services de mobilités (covoiturage, Transport à la demande) # Gestion et pilotage des opérations : - Diagnostic des pratiques innovantes et actuelles - Consolider et pérenniser les services mis en place - Construire et imaginer des solutions adaptées au territoire avec les différentes parties prenantes - Assurer l'élaboration d'un plan de mobilité en cohérence avec les orientations politiques et les documents cadres élaborés sur le territoire (projet de territoire, PCAET, SCOT, PLUi...) - Organiser la mise en œuvre et le suivi des services de mobilité - Etablir et animer[...]

photo Auxiliaire de puériculture

Auxiliaire de puériculture

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Montmartin-sur-Mer, 50, Manche, Normandie

Sous la responsabilité de la directrice de la crèche, vous participerez au fonctionnement de la crèche : - Accueillir et accompagner l'enfant et sa famille, en cohérence avec le projet d'établissement et le référentiel national de la qualité d'accueil du jeune enfant, - Apporter des réponses aux besoins fondamentaux de l'enfant dans le respect de son rythme et de ses compétences et veiller à sa sécurité affective, en se souciant de son individualité au sein du collectif, - Prodiguer les soins nécessaires au bien-être de l'enfant de façon respectueuse et adaptée (soins, sommeil, change, repas, etc.), - Soutenir et accompagner les parents dans leur fonction parentale avec discrétion et bienveillance, - Appliquer les règles d'hygiène et de sécurité, se référer et respecter la réglementation applicable aux EAJE, les référentiels, les protocoles et les projets en vigueur, - Participer aux tâches ménagères et contribuer à la mise en œuvre du service en cuisine (confection de biberon, préparer les assiettes et distribution des repas), - Travailler de façon collaborative au sein de l'équipe pluriprofessionnelle et participer à la réflexion sur les pratiques professionnelles, l'évolution[...]

photo Directeur financier / Directrice financière

Directeur financier / Directrice financière

Emploi Administrations - Institutions

Melle, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Emploi permanent Poste basé à Melle (79500) Cadre d'emploi : Attaché (Cat A.) Date limite de candidature : 20/03/2026 Date de jury : 02/04/2026 Date prise de poste : 01/06/2026 VOTRE QUOTIDIEN ? Le/La directeur-trice assure le pilotage financier, budgétaire et comptable, en déclinaison des objectifs définis par les élus et la direction générale. Il/Elle apporte conseil à sa hiérarchie dans la préparation, l'exécution et la prospective budgétaire. Il/Elle dirige la recherche de financements, la gestion des recettes et de la dette ainsi que la politique d'emprunt, dans un souci permanent d'optimisation. Il/Elle accompagne le développement du contrôle de gestion au sein de la collectivité dans un objectif d'amélioration de l'efficience et du contrôle de la dépense publique dans la collectivité. Il/elle réalise des études et apporte votre expertise auprès de la collectivité et des services. Il/Elle anime et coordonne la direction des finances composée de trois services : le service investissement, le service d'analyse financière et prospective financière et le service comptabilité. Vos missions : Management de la direction : Participer à la régulation des tensions internes[...]

photo Directeur / Directrice d'office du tourisme

Directeur / Directrice d'office du tourisme

Emploi Administrations - Institutions

Apt, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vos missions principales : Piloter, coordonner et organiser les missions et politiques intercommunales en matière de développement touristique : accueil et information, communication et promotion, animation du réseau des acteurs locaux et commercialisation ; Animer et mettre en oeuvre l'Opération Grand Site du Massif des Ocres ; Animer et gérer l'Office de Tourisme Intercommunal (équipe de 11 agents) ; Assurer la gestion comptable et financière de l'Office de Tourisme Intercommunal. LE PROFIL QUE NOUS RECHERCHONS Formation universitaire ou spécialisée à minima de niveau IV, BTS / Licence Tourisme ; Anglais parlé obligatoire ; Connaissance des politiques de développement touristique ; Connaissance du milieu institutionnel et des collectivités territoriales : Capacité de négociation et d'organisation ; Capacité à fédérer et manager ; Avoir des notions de comptabilité et de finances publiques ; Esprit d'équipe, sens de l'écoute et de la diplomatie ; Disponibilité, adaptabilité, ponctualité, discrétion. Mobilité sur tout le territoire et Permis B obligatoire. POURQUOI NOUS CHOISIR ? Une rémunération statutaire + IFSE + Prime ; Des avantages concrets : o 27 jours[...]

photo Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

Directeur adjoint / Directrice adjointe centre de loisirs

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Saint-Germain-les-Belles, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Structure : Accueil Collectif de Mineurs de Saint Germain les Belles (87380) Type de contrat : CDD de 4 mois minimum (1er juin au 30 septembre 2026) - possibilité de prolongation Temps de travail : Temps complet annualisé Profil recherché : Diplôme BAFD (ou BPJEPS ... ) PRÉSENTATION DU POSTE Nous recherchons un-e professionnel-le de l'animation passionné-e pour rejoindre notre équipe. Sous la responsabilité de la direction, vous occuperez un poste pivot alliant animation de terrain, gestion administrative et responsabilités de direction. ________________________________________ MISSIONS PRINCIPALES 1. Direction et Administratif (Vacances scolaires & Remplacement) - Direction de l'accueil : Gestion d'un groupe d'enfants. Élaboration du projet pédagogique, gestion des dossiers d'agrément (DDJS, CAF, MSA) et suivi financier. - Intérim de Direction : Assurer le remplacement du directeur de l'ACM lors de ses congés (coordination d'équipe, gestion administrative et communication). - Séjours : Organisation logistique, pédagogique et encadrement des séjours. 2. Animation Périscolaire et Mercredis - Accueil & Sécurité : Garantir la sécurité physique, affective et morale des[...]

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Agent / Agente de restauration collective

Emploi Administrations - Institutions

Vermenton, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Agent de cuisine : chargé(e) d'élaborer et d'assurer la préparation des menus dans le respect des normes HACCP Agent de service : chargé(e) d'assurer l'entretien des locaux et du linge tout au long de la journée. - Préparez les commandes avec la direction - Réceptionnerez et veillerez au stock de marchandises - Etablirez et préparerez des menus variés en regard des règles d'équilibre, besoins alimentaires en fonction de l'enfant - Gérerez des contraintes budgétaires ainsi que différents fournisseurs - Tenir compte des consignes en cas d'allergies alimentaires - Entretien des locaux en se conformant à l'utilisation de produits et appareils adaptés. - Gérer les stocks de produits d'hygiène - Organiser la répartition des missions (linge-repas-entretien) - Participer à l'évolution du projet d'établissement - Assurer la déclaration et le suivi des données sur la plateforme MaCantine.fr, conformément à la réglementation en vigueur.

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